经重庆市高等教育教学成果评审委员会评审,2017年重庆市高等教育教学成果奖的评审结果新鲜出炉,有一等奖60项,二等奖70项,三等奖80项。重庆医科大学儿科学院李秋教授、魏光辉教授、于洁教授、翟瑄副教授、李廷玉教授、华子瑜教授、程茜教授、刘恩梅教授、许红梅教授申报的“国家需求导向的儿科特色系统教学模式探索与实践”获得一等奖,这是医院省部级教育教学成果一等奖的历史突破,是几代儿院人共同努力的成果。
中国儿科发展面临三大困境:一是培训数量明显不足。每千儿童医师数为0.43,低于医疗卫生机构的整体医师数量,据调查我国儿科医师9.6万,缺口有8.6万,随着国家“二孩”政策全面实施,儿科医生数量缺口更加突显。二是儿科医生流失严重。儿科执业风险高、强度大、执业环境舆论压力大是他们流失的主要原因。三是儿科医生队伍参差不齐。不同的在校教育培养机制导致工作基础不同、长期缺乏毕业后儿科住院医师规范化培训、专业思想不稳定影响着工作态度和质量。
医院的儿科学院是1956年由上海第一医学院迁渝创办,秉承“严谨 求实 创新 奉献”的院训,潜心培育儿科合格医学生和优秀的儿科人才,坚持60年如一日,不忘初心,服务祖国的儿科医学教育事业。
此次成果申报全面总结凝练了医院及几代教育教学工作者近十五年以国家需求为导向,坚持医教协同,围绕师、生综合能力培养所沉淀的“教育教学一体化建设儿科人才培养模式”,从培养目标设定、师资队伍建设、课程体系构建、教学质量控制、教学改革以及教学基地同质化建设等环节进行研究,坚持理论与实践、学校与社会、能力与素质相结合,建立了“以能力提升为抓手,系统构建教师队伍;以目标考核为机制,构建教学质控闭环;以教研教改促课程建设;应现代教学所需,打造多样教学平台;多种形式教学输出,辐射引领区域发展”的儿科特色系统教学模式建设,并在多年应用中不断完善和深化,取得很好的理论和实践成果,得到社会和同行一致肯定和赞誉。
医院首次获得省部级的教育教学成果一等奖,针对儿科医学专业人才教育体系的系统构建并着力内涵建设,适应社会和国家对儿科人才需求,对儿科医学发展有着极其重要的现实和深远的历史意义。
此次成果正是贯彻教育部等六部门联合发文“关于医教协同深化临床医学人才培养改革的意见”精神,到2020年,基本建成院校教育、毕业后教育和继续教育三阶段有机衔接的具有中国特色的标准化、规范化临床医学人才培养体系,逐步建立临床医学人才培养与卫生计生人才需求的供需平衡机制。
儿童医院教务处
医院开展“中国梦 儿院关爱行”暑期三下乡社会实践活动
为深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,贯彻落实习近平总书记青年工作思想,引领和帮助广大青年学生在社会实践中受教育、长才干、作贡献。
7月15日-16日,在重医儿童医院学生党支部书记余道澄、团委书记李蕊带领下,由儿科学院优秀学生和口腔科青年医师组成的“三下乡”社会实践医疗服务队来到重庆市潼南区新胜镇,在当地开展了健康宣讲、义诊、走访贫困农户、参观农业基地等社会实践活动。
防止意外,宣讲急救知识
在新胜镇镇政府会议室里,服务队就“溺水、气管异物、蛇咬伤及狗咬伤”为大家进行了知识普及。队员们告诉前来听课的村民们,“急救知识是每个人都必须掌握的技能,当意外伤害来临的时候,及时且正确的急救处理,可以为挽救生命赢取宝贵的时间”。同时,服务队编辑、印刷了300份健康宣传资料,在现场发放。对于某些不识字的村民,队员们耐心地为他们解释着资料上的每一个注意事项。
一位村民告诉服务队队员“我一直以为孩子掉进水里,要抓紧时间把水控出来,没想到这样会让他更危险,今天我才发现之前很多土方法都是错的,今天的宣传活动让我学到很多。”
爱心义诊,改善乡镇百姓健康观念和习惯
近40℃的高温挡不住村民们看病和咨询的热情,爱心义诊进行得如火如荼。据新胜镇镇长介绍说,镇上卫生院没有专门的儿科医生,平日里小朋友看病很困难,这次听说重医儿童医院的医生过来义诊,大伙儿很高兴,有一些住的很远的村民很早就坐车过来等。
义诊分为儿内科、儿外科、口腔科。服务队的医生被村民们团团围住,仔细询问小朋友的身体情况,并根据他们所患疾病进行详细讲解,包括疾病的病因、临床表现、治疗手段以及预防等。口腔科李立琪医生说:“孩子年龄小,卫生清洁意识差,常常导致龋齿以及牙髓炎,家长平时应该指导并监督孩子做好口腔清洁”。
走村入户,关爱留守儿童
由于路途遥远,一部分村民没有来到义诊现场,服务队决定走访村民,深入群众间。
文文是一个乖巧懂事的孩子,父亲因开车发生交通事故造成人员伤亡入狱,母亲丢下嗷嗷待哺的文文离开了家,只有年迈的爷爷奶奶手把手将她拉扯长大。服务队来到文文家中,文文用明媚的微笑和队员们打招呼,主动搬凳子给队员休息。随行的牙科医师帮文文检查了口腔,告诉她如何正确刷牙、如何防护牙时,文文频频点头、主动配合。
良好的教育环境对孩子的成长非常重要,在现实社会中有相当一部分孩子没有完整的父爱和母爱,留守儿童的身心健康已成为社会亟待解决的问题。我们也呼吁全社会能给予这一群体更多的关注与帮扶,愿更多的孩子得到关爱,健康成长。
参观农业基地,了解区县生态发展
新胜镇位于潼南区的西南面,有铁线、桅杆、圆通、三星等8个行政村,近3万人口。酷暑炎炎,在新胜镇镇长等领导干部的带领下,队员们参观了生姜基地、小龙虾养殖区等地。据介绍,近年来,为把新胜打造成“环境优美、生态良好的特色边贸强镇”,镇政府实施了许多利民措施,其中就包括对接实施“四百工程”,把新胜建成全国知名的无公害蔬菜生姜基地。
“我们打算把那些废用地建成水上乐园,这些大棚里我们已经栽种上许多瓜果和鲜花,一年四季都可采摘,农产业与旅游项目相融合,打造一个农旅一体化生态园。”镇长自豪地向我们畅聊他们未来发展的蓝图。
本次“三下乡”社会实践活动安排周密、内容充实丰富,院团委结合“喜迎十九大, 青春建新功”这一主题,以“实践育人”为宗旨,使大学生在社会实践中磨练意志,增长才干,并激励青年坚定医学职业信念,自觉加强学习,不断增强本领,为全面建成小康社会、开启社会主义现代化建设新征程贡献青春力量。
“三下乡”医疗服务队
儿科学院2017届毕业研究生离院离校工作圆满结束
收获的盛夏,火热的毕业季,做好毕业研究生离院离校工作是学院的一项重要任务,既是对研究生学习生活的总结与评价,也是增进师生感情、培育毕业研究生母校情结的关键季。在学校的统一部署下,学院领导高度重视,以学生为本,在各相关职能部门、教研室、临床医技科室、研究平台和全院研究生导师的共同努力下,我院2017届毕业研究生离院离校的各项工作圆满完成。回望2017届研究生毕业工作,抓好了关键和重点。
学校学院各管理层级高度重视很用心。根据2017届毕业研究生实际情况,制定了2017届毕业研究生文明离院离校方案,明确了目的、要求、时间安排和内容安排。学院从院领导到各研究生导师均高度重视毕业研究生离院离校工作。研究生管理处先后发布《关于加强专业学位研究生毕业阶段规培临床纪律管理的通知》和《关于加强学术学位研究生毕业阶段科研平台纪律管理的通知》,强调毕业研究生毕业阶段的纪律管理。
加强毕业研究生思想政治、感恩和职场教育很贴心。学院通过毕业研究生动员大会、着学位服毕业留影和毕业典礼等各环节的细致策划与切入,加强对毕业研究生的思想政治教育、感恩教育和职场教育,营造浓厚的感恩学院、立志成才的毕业氛围。
真情融入上好毕业前的最后一堂爱院敬校课很真心。在毕业研究生领取毕业相关证件时,儿科学院在学校设置专场,由研究生管理处罗庆处长给每位毕业研究生献上“爱的抱抱”,将证件亲手发到每一名毕业研究生的手上,每一个拥抱都是最深情的离别拥抱和诚挚祝福与祝愿,上好研究生离院爱院的最后一课。“最深情的离别拥抱”,儿院特色“发证仪式”,使儿科学院成为学校首个和唯一由院系发放毕业证件的学院,得到学校研究生院领导一致肯定和赞扬。
“带着美好愿望来,留下深厚感情走”,再见2017届研究生,谢谢你们对学院的爱和贡献,衷心祝愿2017届全体毕业研究生一帆风顺,前程似锦!
研究生管理处
医院团委圆满完成2017年团干部培训计划
为深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,推进共青团改革,大力推进从严治团,切实增强团干部的先进性和光荣感,让团员更像团员,以良好风貌和积极作为迎接党的十九大胜利召开,7月18日至19日,院团委组织团委委员、团支部书记、青年文明号号长到遵义市赤水县土城镇开展2017年团干部培训。
经过4个小时的车程,队伍安全抵达革命圣地土城。下午,团干部参观了土城古迹,仿佛呈现出战斗的痕迹,像是一个时代的奇迹在向我们挥手。接着,我们来到了四渡赤水纪念馆,随着讲解员的解说,我们重温了红军长征那段艰苦而辉煌的历史,纪念馆中展示了四渡赤水战役的全过程,突显了毛泽东等老一辈革命家高超的军事指挥艺术,是我军战争史上以少胜多的光辉的运动战典范。
晚上,团委书记李蕊组织团干部培训,从“从严治团,加强团组织建设” “学习总书记系列讲话” “加强青年文明号管理” “通报2016年度评优情况”四个方面展开教育,团干部认真学习了相关内容,使大家增强了集体荣誉感,提高了团结意识。
第二天上午,在团委书记李蕊的带领下,大家一起参观了“青杠坡红军烈士纪念碑”并开展“我与党旗合个影”主题活动,不仅鼓励保留团籍的青年党员亮出党员身份,展示青春朝气,更重要的是通过活动坚定青年党员理想信念,增强党员意识,带动身边的团员青年齐头并进,奋发有为。
此次培训内容丰富、效果显著。通过集中学习,团干部深感共青团深化改革的这一关键时期任务艰巨、责任重大,团干部要更像团干部,把个人成长进步与团的事业发展融为一体,在团的岗位上全身心投入,不断提高团的工作的专业化水平,努力成为“知青年、懂青年、爱青年”的忠实践行者。
儿童医院团委